Kỹ năng quản lý hành chính nhân sự

1 VNNP - có bề dày kinh nghiệm: Là công ty đầu tiên của cả nước trong lĩnh vực Đào tạo kỹ năng quản lý hành chính nhân sự. Thời gian hoạt động 14 năm tính đến năm 2012. 2 VNNP - chuyên nghiệp – hiện đại: Cơ sở vật chất hiện đại nhất và đầy đủ nhất. Với 6 phòng học gồm 2 lý thuyết và 4 thực hành với số lượng máy tính cấu hình cao trên 100 chiếc. Mỗi phòng đều trang bị máy chiếu, điều hòa. 3.VNNP – Là một công ty có đội ngũ giáo viên cơ hữu nhiều nhất: Số lượng nhân viên hơn 70 người có bề dày kinh nghiệm thực tế trong nghành, kiến thức thực tế sâu rộng; Giáo viên thân thiện, nhiệt tình truyền tải kiến thức chính xác và không giấu bí quyết nghiệp vụ. 4.VNNP- Có phương pháp đào tạo khác biệt với các đơn vị khác: Với nhiều năm kinh nghiệm, hàng ngày phải thường xuyên tiếp cận với các cơ quan quản lý nhà nước , với các DN, vì vậy VNNP soạn thảo giáo trình chi tiết, thực tế theo quy trình chuẩn từng bước giúp học viên dễ nhớ và dễ vận dụng trong quá trình làm việc; Giáo trình thường xuyên thay đổi mới để cập nhật các thông tin mới, nhu cầu mới của nhà nước quy định và của các DN cần 5.VNNP- Là công ty tuân chỉ cao Tâm- Đức trong nghề nghiệp: Luôn hoạt động kinh doanh theo phương châm “ TƯ DUY – KINH NGHIỆM – ĐẠO ĐỨC NGHỀ NGHIỆP mang lại THÀNH CÔNG” để giúp VNNP phát triển và Học viên cũng như Khách hàng của VNNP phát triển không ngừng. VNNP dõi theo từng bước đi của học viên trong suốt quá trình công tác; Sẻ chia những khó khăn và định hướng sự phát triển, thăng tiến cho học viên bất cứ khi nào cần. “ VNNP – HÀNH ĐỘNG CHỨ KHÔNG CHỈ NÓI” và “VNNP – SẺ CHIA THÀNH CÔNG CÙNG ĐỐI TÁC”. 6.HôÌ� trơÌ£ cuÌ�a VNNP đôÌ�i vơÌ�i hoÌ£c viên: - ĐăngkiÌ� môÌ£t khoÌ�a coÌ� thêÌ� đươÌ£c tham gia nhiêÌ�u khoÌ�a hoÌ£c - ĐaÌ�o taÌ£o cho tơÌ�i khi thaÌ�nh nghêÌ� ( không quan troÌ£ng sôÌ� buôÌ�i) - GiơÌ�i thiêÌ£u viêÌ£c laÌ�m miêÌ�m phiÌ� đêÌ�n caÌ�c doanh nghiêÌ£p - ĐươÌ£c câÌ�p chưÌ�ng chiÌ� kêÌ� toaÌ�n thưÌ£c haÌ�nh coÌ� giaÌ� triÌ£ đi xin viêÌ£c - Tư vâÌ�n hôÌ� trơÌ£ nghiêÌ£p vuÌ£ cho hoÌ£c viên trong suôÌ�t quaÌ� triÌ�nh hoÌ£c tâÌ£p vaÌ� công taÌ�c. - ĐươÌ£c tham gia câu laÌ£c bôÌ£ kêÌ� toaÌ�n vaÌ� caÌ�c chương triÌ�nh điÌ£nh hươÌ�ng cuÌ�a công ty

Công ty Cổ phần Giải pháp VNNP Việt Nam

  • Địa chỉ: Số 16/40, Ngõ 260, Cầu Giấy
  • Điện thoại: 04.37673385 - 04.3 7675907
  • Email: ngocbich.vnnp@gmail.com
  • Website: http://giaiphapvnnp.com

    Thông tin khóa học

    • Ngày khai giảng: Liên hệ trường
    • Điện thoại: 04.37673385 - 04.3 7675907
    • Học phí: 1500000
    • Liên hệ: Ngọc bích- phòng đào tạo -0904884918
    • Văn bằng/ Chứng chỉ:
    • Tần suất khai giảng: Liên tục
    • Thời gian học: Linh động phù hợp với học viên
    • Thời lượng:

    Nội dung khóa học

    Bạn là dân ngoại ngữ, sư phạm, IT, báo chí, nông nghiệp, lâm nghiệp……hoặc bất kỳ nghành nghề nào khác. Bạn đã tốt nghiệp nhưng chưa xin được việc làm và có nguy cơ khó xin việc. Có cần thiết khi Bạn cứ theo đuổi để xin công việc mình đã học? Tại sao không tìm cho mình một cơ hội nghề nghiệp mới bổ trợ cho nghề Bạn đã học để nhanh nhất có thể được hòa mình vào môi trường làm việc thực tế, không lãng phí thời gian đúc rút kinh nghiệm làm việc và phát triển sự nghiệp cho bản thân.

    TỔ CHỨC GIÁO DỤC VNNP VIỆT NAM - Địa chỉ tin cậy với rất nhiều các khóa học Nghề cao cấp chuyên nghiệp bổ trợ cho Bằng cấp của bạn, giúp bạn đa năng hóa nghề nghiệp bản thân, có thể tự tin xin và làm ở bất kỳ vị trí công việc nào mà DN cần.

    A. GIỚI THIỆU KHÓA HỌC

    1. Đối tượng: Những ai yêu thích công việc hành chính – nhân sự
    2. Thời lượng: 10 buổi ( đào tạo tới khi thành nghề mới thôi)
    3. Thời gian: Tùy theo học viên đăng kí vào các buổi sang, chiều, tối trong tuần ( Gồm cả ngày CN).

    B. NỘI DUNG KHÓA HỌC.

    PHẦN 1: KỸ NĂNG XỬ LÝ TIN HỌC TRONG CÔNG VIỆC :

    1. Bồi dưỡng kỹ năng sử dụng word, Exell trong công việc.
    2. Thực hành soạn thảo văn bản các loại liên quan đến công việc hành chính và nhân sự: Cách trình bày, soạn thảo thể hiện văn bản được truyền tải với cả hình thức và nội dung. Chuyên nghiệp.
    3. Kỹ năng xắp xếp tài liệu trên máy khoa học phục vụ công tác lưu giữ và tìm kiếm dễ dàng.


    PHẦN 2 : KỸ NĂNG QUẢN LÝ HÀNH CHÍNH VĂN PHÒNG :

    1. Chức năng nhiệm vụ của Bộ phận quản lý hành chính văn phòng.
    2. Kỹ năng, kinh nghiệm xử lý công văn theo các tình huống phát sinh. ( Thực hành các mẫu công văn thường xuyên phát sinh trong các DN).
    3. Kỹ năng giao dịch, tổ chức phong trào, hoạt động văn hóa Công ty; Tổ chức họp, hội thảo……
    4. Kỹ năng lưu trữ hồ sơ liên quan đến thẩm quyền hành chính.
    5. Kỹ năng lập hệ thống nội quy, quy chế công ty; Quản lý luân chuyển chứng từ, văn bản trong Công ty.
    6. Kỹ năng quản lý hiệu quả công việc phụ trách đảm bảo tiến độ và yêu cầu quản lý của các Sếp.
    7. Kỹ năng nghe điện thoại, giao tiếp, tiếp khách khi có khách đến Công ty.
    8. Kỹ năng giao tiếp đồng nghiệp và kỹ năng đề xuất, xây dựng văn hóa cho Doanh nghiệp.


    PHẦN 3 : KỸ NĂNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ

    1. Kỹ năng tuyển dụng:

    - Kỹ năng xây dựng kế hoạch tuyển dụng: Vị trí tuyển dụng, yêu cầu công việc, hiệu quả sử dụng…

    - Kỹ năng phỏng vấn: Xây dựng các câu hỏi phỏng vấn, cách phỏng vấn để chọn được ứng viên như kế hoạch đã đề ra.

    - Kỹ năng đàm phán, thỏa thuận hợp đồng với ứng viên được tiếp nhận.


    2. Kỹ năng tiếp nhận và quản lý nhân sự:

    - Kỹ năng tiếp nhận nhân sự, lập hợp đồng lao động

    - Lập quy chế quản lý nhân sự các phòng ban: Quyền hạn, trách nhiệm của từng vị trí nhân sự.

    - Kỹ năng quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi hợp đồng lao động nhân sự.

    - Kỹ năng giải quyết tồn đọng nhân sự cho Sếp; giải quyết chế độ nhận sự theo quy chế của Công ty và theo quy định của Nhà nước.

    - Kỹ năng xây dựng văn hóa đồng nghiệp, văn hóa Sếp và nhân viên chuyên nghiệp trong Công ty.

    - Kỹ năng tiếp sức cho nhân sự ý thức gắn bó phát triển công việc bản thân và cho sự phát triển của Công ty.


    3. Kỹ năng đào tạo, bồi dưỡng phát triển nhân sự :

    - Lập kế hoạch đào tạo và định hướng kế hoạch phát triển nhân sự mới cho các phòng.

    - Lập quy chế phát triển tay nghề, nghiệp vụ của nhân sự các phòng ban: Quy chế đào tạo, thi nâng bậc tay nghề, nghiệp vụ; quy chế khen thưởng……..

    - Lập quy chế phát huy sáng kiến của nhân sự, giúp Sếp tìm kiếm các nhân sự tài năng.

    - Kỹ năng tổng kết đánh giá năng lực nhân viên cho Sếp


    PHẦN 4 : KỸ NĂNG THUYẾT TRÌNH, THUYẾT PHỤC :

    1. Kỹ năng thuyết trình hình ảnh Công ty..
    2. Kỹ năng thu hút, thuyết phục phong trào công ty
    3. Kỹ năng thuyết phục quản lý hiệu quả công việc với Sếp.


    GIÁO TRÌNH VÀ TÀI LIỆU GIẢNG DẠY
    - Giáo trình học: Soạn theo quy trình chuẩn thực hiện từng phần hành theo từng bước từ khi bắt đầu tiếp cận với môn học cho đến khi hiểu và làm được thuần thục công việc.
    - Tài liệu học: Các hóa đơn chứng từ thực tế của công ty với các loại hình đa dạng.

    GIÁO VIÊN THAM GIA GIẢNG DẠY:
    ->Chuyên gia quản lý giỏi của VNNP có bề dày kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực hành chính nhân sự


    PHƯƠNG PHÁP GIẢNG DẠY

    - Khóa học được áp dụng bằng phương pháp giảng dạy mới, học viên được nghe giảng lý thuyết trực tiếp trên máy tính và máy chiếu, làm bài tập thực hành, đọc tài liệu nghiên cứu sách tham khảo trực tiếp trên máy thông qua website nội bộ của trung tâm.
    - Mỗi học viên được thực hành trên một máy tính riêng, cấu hình cao.
    - Được trang bị giáo trình lý thuyết, bài tập thực hành sát với thực tế trong toàn bộ khóa học.
    - Cơ sở vật chất, tiện nghi và dụng cụ đầy đủ đảm bảo cho việc tiếp thu và ngồi học thoải mái, môi trường giáo dục chuyên nghiệp


    TRỌNG TÂM ĐÀO TẠO CỦA CÁC KHÓA HỌC


    -
    Học viên được thực hiện thuần thục và tiếp cận ngay với công việc hành chính nhân sự ngay trong quá trình học


    - Học viên được rèn luyện kỹ năng giải quyết cũng như sắp xếp công việc một cách khoa học


    Kết quả đạt được:


    - Sau khi kết thúc khóa học các bạn có thể làm tốt việc trong văn phòng, trang trí văn bản từ đơn giản đến phức tạp, các mẫu văn bản tiếng anh, thể thức văn bản Việt Nam, nắm được các quy tắc quy định khi soạn thảo văn bản


    - Được trang bị kỹ năng cần thiết của một người nhân viên làm công việc hành chính văn phòng


    Đặc biệt khi học viên tham gia khóa học đào tạo kỹ năng quản lý hành chính nhân sự học viên sẽ dược tặng 01 khóa đào tạo kỹ năng tin học văn phòng chuyên nghiệp trị giá 900.000đ


    Xin cảm ơn đã đọc tin và hy vọng được hợp tác!


    “VNNP SẴN SÀNG CHO MỘT NGHỀ NGHIỆP VỮNG VÀNG”

    Nhà đào tạo

    Công ty Cổ phần Giải pháp VNNP Việt Nam

    * VNNP hoạt động từ năm 1998 Với đội ngũ kế toán trưởng, chuyên viên tư vấn quản trị lâu năm, nhiều kinh nghiệm đảm bảo độ tin cậy cho các Doanh nghiệp. Hiện nay Công ty TNHH An Hiền Việt Nam (VNNP) đang cung cấp các khoá đào tạo kế toán trên chứng từ sống, học viên được học trên chứng từ sống và phần mềm kế toán chuẩn đảm bảo 100% học viên khi tốt nghiệp sẽ có 1 nghề nghiệp vững vàng.

    Cùng chuyên mục